Nórsko - Národné poistenie

Verzia pre tlač

Aby ste sa stali členom NIS – národného poistenia, musíte byť občanom Nórska, alebo zotrvávať v krajine na základe legálneho pobytu. Rozsah nárokov súvisí s obsahom vášho členstva. Niektoré výhody sú viazané na určitú dĺžku členstva.

Kedy sa stanete členom Národného poistenia?

Ak máte trvalé bydlisko v krajine minimálne 12 mesiacov, ste členom národného poistenia. Ak ste sa prisťahovali do krajiny a máte záujem zotrvať dlhšie ako 12 mesiacov, vaše členstvo vzniká odo dňa vstupu do krajiny.
Ak nemáte trvalé bydlisko v krajine, môžete byť členom národného poistenia v týchto prípadoch:
•  ak ste zamestnaný v Nórsku, automaticky sa stanete členom NIS od prvého dňa nástupu do práce.
•  ste občanom Nórska alebo občanom krajín EHP a ste zamestnaný na nórskej lodi; okrem stravovacieho personálu na turistickej lodi registrovanej v Nórskom registri medzinárodných lodí
•  ste občanom Nórska alebo občanom krajín EHP a pracujete pre nórsku vládu
•  ste občanom Nórska alebo občanom krajín EHP a študujete v zahraničí na základe pôžičky od Nórskeho vzdelávacieho pôžičkového fondu.
•  pracujete v zahraničí pre zamestnávateľa, ktorý odvádza príspevky v Nórsku.

Dobrovoľné členstvo v Národnom poistení počas vášho pobytu v Nórsku
Ak budete bývať v krajine od 3 – 12 mesiacov ale nebude pracovať, no máte pevnú väzbu v krajine, môžete požiadať o dobrovoľné členstvo.

Dobrovoľné členstvo v Národnom poistení počas vášho pobytu mimo územia Nórska
Ak ste členom národného poistenia a presťahujete sa do zahraničia, vaše členstvo skončí a môžete požiadať o dobrovoľné členstvo.

Dohody o národnom poistení
Nórsko má niekoľko dohôd s inými krajinami o sociálnom poistení. Najkomplexnejšiu dohodu má s krajinami Európskeho hospodárskeho priestoru /EHP/. Ak ste členom sociálneho poistenia, dohoda udáva krajinu, v ktorej ste členom. Musíte si overiť, či vaša dohoda o sociálnom poistení vyhovuje podmienkam členstva v národnom poistení v Nórsku.

Kedy sa nestanete členom Národného poistenia

• Ak pracujete v krajine na dobu určitú pre zahraničného zamestnávateľa t.j. ako vyslaní pracovníci. Pre prácu musíte predložiť formulár E101, nemáte nárok na príspevky z NAV /Nórsky úrad práce a sociálneho poistenia/, ale máte nárok na zdravotné ošetrenie na základe zdravotného poistenia v krajine pôvodu.
• Ako turista. Občan krajín EHP pri návšteve Nórska si prinesie EPZP /Európsky preukaz zdravotného poistenia/, ktorý vás oprávňuje na nevyhnutné ošetrenie.
•  Ako študent, keď navštevujete školu alebo univerzitu kratšie ako 1 rok a nemá príjem z práce. Ako občan krajín EHP, registrovaný v sociálnom systéme v krajine trvalého pobytu, máte právo na poskytnutie nevyhnutnej zdravotnej starostlivosti v rozsahu platnej legislatívy v zdravotníckych zariadeniach počas štúdia, avšak nie v sieti súkromných poskytovateľov. Ak nemáte EPZP z domovskej krajiny, musíte si zabezpečiť iné poistenie, pokrývajúce predpokladané zdravotné výdavky.

Príspevky do národného poistenia
Členstvo v národnom poistení znamená, že musíte platiť národné príspevky do schémy. Výška príspevkov záleží od
• odvádzate dane a príspevky do národného poistenia; príspevky sú odvádzané spolu s daňami
• váš zamestnávateľ odvádza za vás príspevky

Ak nie ste členom Národného poistenia, nemáte nároky vyplývajúce z Dohody o národnom poistení a príspevky  odvádzať nemusíte.

Príspevky do národného poistenia
Druhy poistenia:
Zdravotné poistenie zahŕňa zdravotné služby a príspevok pri narodení alebo adopcii. Môžete požiadať o príspevok počas práceneschopnosti a rodičovský príspevok.
Dôchodkové poistenie zahŕňa starobný dôchodok, dôchodok zdravotného postihnutia, podpory pre opatrovanie druha, sirotský dôchodok, podporu v nezamestnanosti, príspevok osamelým matkám alebo otcom, pohrebný príspevok, príspevok v hmotnej núdzi, príspevok na zdravotnú rehabilitáciu a príspevok na starostlivosť o člena rodiny.

Výška príspevkov pre členov :
Ak odvádzate v Nórsku dane, daňový systém krajiny určuje veľkosť príspevkov, ktoré sú odvádzané z vašej platby. Príspevky sú vypočítané na základe vašich príjmov.
V roku 2008 boli:
•  osobný príjem, 7,8%
•  príjem samostatne zárobkovo činnej osoby, 10,7%
•  penzia, 3,0%
Ročné zúčtovanie dane vyčísli vaše príspevky do národného poistenia.

Ak neodvádzate v Nórsku dane a napriek tomu ste členom národného poistenia, príspevky za vás odvádza NAV:
•  Miestny úrad práce, ak pracujete v Nórsku
•  Národný úrad práce do zahraničného sociálneho poistenia, ak pracujete v zahraničí.

Výška príspevkov pri dobrovoľnom členstve v národnom poistení závisí od toho, či zamestnávateľ odvádza príspevky za zamestnanca.

Výška príspevkov pre dobrovoľných členov – keď zamestnávateľ odvádza príspevky za zamestnanca:
•  zdravotné poistenie 6,8%
•  zdravotné poistenie s podporou pri práceneschopnosti  6,8%
•  penzijné poistenie 14,8%.

Výška príspevkov pre dobrovoľných členov – keď zamestnávateľ neodvádza príspevky za zamestnanca:
•  zdravotné poistenie 9.1%
•  zdravotné poistenie s podporou pri práceneschopnosti  13,8%
•  penzijné poistenie 21,9%.